Nachweis fuer Stellensuchende

RAV-Arbeitsbemuehungen sauber dokumentieren

Beim RAV zaehlt nicht nur, dass du suchst. Du musst deine Arbeitsbemuehungen nachvollziehbar dokumentieren. PilotJob macht Bewerbungen und Nachweise zusammen sichtbar.

Monatlich dokumentieren

Bewerbungen sollten mit Datum, Firma, Stelle, Methode und Status festgehalten werden.

E-Mail-Bewerbungen sind gut belegbar

Wenn Bewerbungen ueber Gmail gesendet werden, gibt es nachvollziehbare Spuren im Postfach und in der PilotJob-Historie.

Fristen ernst nehmen

Die genauen Anforderungen legt deine RAV-Beratung fest. PilotJob hilft, den Ueberblick zu behalten und Nachweise zu exportieren.

Haeufige Fragen

Wie viele Arbeitsbemuehungen verlangt das RAV?

Das ist individuell. Oft wird eine monatliche Anzahl vereinbart, die deine Beratung festlegt.

Ersetzt PilotJob die RAV-Beratung?

Nein. PilotJob ist ein Organisations- und Bewerbungswerkzeug, keine Rechtsberatung.

Kann ich einen PDF-Nachweis erstellen?

Ja, PilotJob bietet einen Stellensuchnachweis-Workflow.